I 'punti Team' vengono assegnati in base all'idoneità della soluzione per il tipo di innovazioni ricercate da Team for the Planet. Corrispondono all'analisi di diversi fattori :
Soggetto a valutazione : Dopo essere stati pre-selezionati per assicurarsi che soddisfino uno dei 20 problematiche presentate da Team for the Planet e che abbiano il grado di maturità previsto, le innovazioni sono presentate per la valutazione.
Une plateforme d'échange de Job pour exercer son métier plus près de chez soi.
- Disponibilité pour sa famille, soi ou autre chose que le travail - Relance de la carrière professionnelle (booster de vie dans le sens => nouveau challenge)
- Moins de temps passé par jour dans les déplacements professionnels - Moins de stress sur la route ou dans les transports - Des flux de société plus harmonieux - Un nouvel élan professionnel pour un nouveau défi accompagné par les RHs.
Salariés du monde professionnel.
- Nouveau rapport au travail - Nouvelle dimension pour les Ressources Humaines qui devront déployer de nouvelles solutions pour accompagner les changements.